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2025

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豪庭世家精益交付首届工地 PK 总结大会暨精工比武亮剑行动启动仪式隆重举行​

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为持续推进工地精益交付的理念,以更优质的工地质量和形象管理提升客户满意度。5月24日下午,豪庭世家精益交付首届工地PK总结大会暨【精工比武亮剑行动启动仪式】在纽菲林酒店隆重举行。豪庭世家董事长杨斌先生带领公司高管团队、项目经理团队以及水电工、泥工、木工、油漆工等一线工友、供应商代表共 200 余人齐聚一堂,召开了一场充满匠心温度与奋斗激情的行业盛会。

一、匠心列队:以专属仪式致敬一线建设者​

下午14时,大会以斗志昂扬的公司高管团队入场拉开序幕。随后项目经理、供应商、水电工、泥工、木工、油漆工等六大团队依次亮相。每支队伍入场时,均配以专属致敬词:​

水电工团队:“以技术筑牢安全防线,用意志守护万家灯火,他们是隐蔽工程的‘生命守护者’”​

泥工团队:“用双手堆砌家的骨架,以匠心打磨空间肌理,用汗水诠释‘基石精神’”​

木工团队:“传承鲁班智慧,赋予空间无限可能,用创造力书写家装美学”​

油漆工团队:“用色彩点亮生活,以工艺焕新品质,让每一寸空间绽放理想之光”

一声声赞誉中,一线工友们身着统一工装,迈着整齐步伐入场,尽显产业工人的专业风采。入场完毕后,全体人员肃立合唱国歌,在庄严氛围中凝聚 “家国企” 共同体意识。​

二、温情回顾:用细节彰显 “以工人为核心” 的初心​

1. 精神铸魂:凝聚匠心共识​

工程部经理赖宇领读豪庭世家 “匠心独运、精益求精、追求卓越” 的工程精神,全场齐声跟读,声浪响彻会场。这段每日践行的精神纲领,此刻成为连接管理层与一线工友的情感纽带。随后又为大家介绍豪庭世家的发展历程,让大家明白公司能走到今天靠的就是实事求是的拼搏精神。接着赖经理又为大家分享了公司全体员工每天必读的四大心态,让大家明白遇到问题不能逃避,勇于承担责任,真正的把自己做好。

随后播放的PK大赛期间精彩回顾视频中,首次披露了工友们为交付赶工的感人场景,瓦工师傅不惜夹手也要对齐砖缝,水电工师傅把线走得整齐划一,规范标准,木工师傅光着膀子加油干,每天下班都把工地收拾得干干净净跟自己家似的,这些有温度的画面深深的印在每一个人脑海里,让大家不自觉地赞叹,咱们就是要把最好的一面留给客户,同时也体现豪庭世家独具匠心的品质精神。

2. 表彰激励:真金白银致敬奋斗者​

颁奖环节成为全场最温馨的环节。设立优秀项目经理奖与匠心手工艺人奖,分别致敬管理与技术双赛道的佼佼者。当董事长杨斌将荣誉证书和定制奖杯以及鲜花颁给获得一等奖的工人时,这些奋战十年以上的老师傅摸着这份荣誉,眼角笑纹里泛着微光:"干了一辈子手艺活,第一次觉得自己这么值钱。"

最令人动容的是获奖感言其实就是最质朴的语言表达 —— 每位师傅捧着鲜花时小心翼翼护着:"这束花带回家插在媳妇新买的花瓶里,她肯定高兴。" 当主持人问道,奖金怎么分配时,工人师傅们笑嘻嘻的说:“当然是交给媳妇儿了”。这些不善言辞的工人师傅们,脸上绽放的笑容比任何获奖感言都更有力量 —— 奖杯里盛着的不仅是职业认可,更是对家人的责任与爱意。

3. 回顾过往:蓄势待发开启下一场比拼​

工地形象和施工质量的日益精进,离不开大家的努力与付出,过程中有过汗水,更多时候也有快乐。回顾过往,我们需要汲取经验、展望未来,我们又将再次出发,开启下一阶段的比拼。

随后精益交付王老师给大家讲解下一阶段的比拼时间和规则以及评分标准和产生的奖项设置,这同时也大大激励了在场的所有工人师傅们,大家都摩拳擦掌,蓄势待发,希望在下一阶段的比拼中取得满意的成绩。

  1. 誓言铮铮:锚定攻坚目标

为了能更好的开启下一场比拼环节,项目经理、工人师傅和评委团队纷纷上台宣誓。

项目经理宣誓:全身心投入比赛,帮助现场工人师傅,保质保量,达到形象和质量标准,我们愿意,全力以赴,勇争第一。

工人代表宣誓:杰出代表邓伟带领全体工友宣誓,我们负责施工节点,维持好形象卫生,做好施工质量全力展现出豪庭世家手艺人的匠人精神。

评委团队宣誓:比赛过程中,保证公平公正公开,考评比赛内容,结果数据准确,及时公布,让优秀人员,成为公司榜样。

誓言回荡会场,值得关注的是,新发布的《豪庭世家第二届精益工地PK活动方案》明确:未来三个多月将开展 "项目经理、水电、木工、油工、瓦工" 等专项技能 PK,同时鼓励大家踊跃宣传公司平台,维护好的工地形象,以客带客,争取回单。同时,针对优秀工友的推荐,豪庭世家也制定了相应的伯乐机制以资鼓励。

三、亮剑未来:三大行动点燃奋斗引擎​

1. 标准赋能:筑牢品质基石​

公司监理团队现场发布三大标准化文件:

监理杨鹏详解《工地形象卫生与安全培训》,明确哪些安全条例不容触碰,材料码放、形象卫生标准等细则。

监理石峰演示《水电/油工施工质量培训》,用可视化标准解决 "怎么做" 的困惑。

监理陈罗解读《砖工/木工质量验收手册》,树立公司对工艺质量严格要求的准则。

2. 领导寄语:以感恩之心筑牢发展根基​

​“今天必须要鞠两个躬”——豪庭世家董事长杨斌开场便以质朴的致谢打动全场:向百忙之中抽空赶来参加大会的工人师傅们鞠躬;向多年来与豪庭世家并肩,风雨同舟的供应商们鞠躬,这两个充满仪式感的动作,将 “尊重一线建设者” 的企业价值观具象化。

他特别提及一线工人的默默付出:水电工林志明的管线排布“横平竖直如标尺”,泥工刘光荣贴砖“平整度高,空鼓少”,木工张兴全 "把客户家当自家装修",漆工何明山 "离场前必做 360 度无死角清洁"。这些真实案例串联起豪庭世家交付的品质密码 —— 正如董事长杨斌所言:“客户说 ‘豪庭世家的工地敞亮、工人靠谱 ',这是比任何广告都珍贵的口碑。”

面对 "装修行业内卷,半数同行退场" 的市场现状,董事长杨斌揭晓豪庭世家逆势增长的两大法宝:工人的细功夫与交付的硬实力,这就是我们持续发展的生产力。

针对核心交付端口,杨斌董事长提出《品质承诺书》:

1、致工人师傅:在看不见的地方更要较真,开心做事,保证安全,0失误的完工交付。

2、致项目经理:把每个工地当作自己的家来管 —— 材料码放要像超市货架一样整齐,工期进度严格把控,问题解决要在客户开口前。

3、致一线伙伴:绝不拖欠工人师傅和合作商家任何工费和货款,现场公布董事长热线,有任何问题欢迎随时反馈,坚定如磐石的承诺,为现场工人师傅和合作商家注入一针强心剂,稳定而坚实。

3、同心筑梦:从 "总结会" 到 "动员会" 的精神升华​虽然今天的大会已经圆满落幕,但“继续加油干" 的号角已然吹响。从专属入场仪式到标准化培训,从真金白银的奖励到清晰的晋升通道,豪庭世家用行动证明:对一线工人的重视,不是停留在口号上,而是落实在工具箱的配置里、培训手册的字里行间、颁奖勋章的温度中。

随着 “豪庭世家第二届精益工地PK活动” 正式启动,200 余名建设者已整装待发。他们将带着 “客户满意是唯一标准”的信念,在新的征程中以匠心铸精品,用奋斗续写豪庭世家精益交付的新篇章。

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